拜读了黄鸣同志的文章，受益匪浅。其文在平实的话语中流露出实实在在的道理，深入浅出，通俗易懂，不愧为知名企业家的思想和观点，值的我们学习和借鉴。既然看了这篇文章，那就要说说自己的看法，不管正确与否。
永动机顾名思义就是始终不停转动工作的机器，到目前好像还没有这样的机器。也许在今后很长一段时间，也制造不出这样的机器。，黄总裁是知道这个道理的，但是他还是认真的提出了“永动机”这个概念，还是坚决的提出企业发展需要“永动机”的理论，是有他的道理的。这就是黄总裁心中的那份信念，那份沉甸甸的社会责任，为了全世界都用上自己制造的太阳能，他理所当然的认为自己就是永动机。至少认为自己的大脑就是一台不休止的动力机，也就是说自己的思想就是永动机，他也的的确确地做到了永动机。
由于黄总裁的这篇文章和其观点，才让我去思考这个问题，要不还真想不到这个问题。说实在的，每个人都会离开这个世界，大脑都会有停止的时候，所以说，除了思想上的永动之外，更为重要的还有就是如何让当前这种思想上的永动传承下去。只有传承下去，这样才能真正做到了永动，也就是精神传递意义上的永动机
只要一个人真正去健康的、积极向上的思考了，真正去当做自己的事办了，真正找到了自己的精神支柱了，我想每个人都是思想上的永动机。所以说，不光是企业发展需要永动机，就是在我们日常生活中的方方面面都需要这样的永动机。说白了，就是要在任何事情上去积极主动的工作，发挥主观能动性，尊重客观规律，达到主管和客观的最佳结合，不要消极被动，消极被动那就是落后，落后就要挨打，这是无数事实证明的道理。
当然一个人在社会中，在工作中的位置不一样，肩头的责任也会有所不同，不要求每个人都有一样的动力，不要求每个人都有同样的速度。也不可能要求每个人都以企业负责人的态度去审时度势、运筹帷幄。但是肩头的责任要求每一个人都必须开动发动机，响起马达，机声隆隆地投入到自己的工作中去。所以说只是每个永动机的马力不同而已，其实一样滚滚向前的。不要管自己的马力大或者是小，但是一定要加足马力！
整个世界，一个国家，一个企业，一个家庭。。。。。都是由不同的人组成，在一个大的有机体中，都是由一个个的细胞组成，每个好的组成细胞，对一个整体来说，是不可或缺的。集体和个人，有机体和细胞是一个问题的两个方面，是捆绑在一起的，集体是个人的永动机，个人也是集体的永动机。两者是相辅相成、不可分割的，是事物之间的对立统一的关系，是一对矛盾体，我这里说的矛盾体，可不是狭义上讲的两个人之间有什么过节，不要误会，呵呵！只有每个小的个体充分发挥了自己的动力，才有大集体的整体活力；同样，大的集体发挥了最大的能力，才能保障小的个体更好的成长，更好地去思考，去拼搏！
开动脑筋，实事求是，真抓实干，不要自欺欺人，不要做给别人看，这是一个人有所作为的关键，是一个人进步的基础。但是一个人的大脑里的成分很重要，是不是好的，是不是有营养的，是不是放在地里，确实能让植物疯长的，也就是说，一个人的基本素质很重要，是一个人发展的前提，最基本的前提。离开这个，一切都免谈，反而能力越强，反作用力越大，阻力越大。所以一个人养成良好的思想品质，有良好的生活习惯，吸取健康向上的生活气息，用有用的知识进一步武装自己的头脑，才能更好的发挥自己的主观能动性，为自己所在的集体增砖添瓦，贡献力量！
说一千道一万，说到天南说到海北，从国内谈到国外，我们没有经历没有体会，也就没有多少力量。不要忘了我们眼巴前就有活生生的例子，让我们能感受到活力，感受到集体与个体的力量，能听到马达轰鸣的热闹场面，比黄明集团有过之无不及。那就是我们罗欣集团，一个近几年在医药界杀出的一匹绝对黑马，一颗耀眼的明星镶嵌在中华这茫茫苍穹。在竞争激烈，异常拥挤的医药独木桥上，冲锋陷阵，勇闯难关，以最年轻的姿态硬是挤进了中国制药30强，所有这些成绩的取得，就体现了集团董事长刘保起同志真正全心全意、设身处地、没有一点私心杂念地去思考、计划、实施了。从他内心深处爆发的那种干劲、闯劲，不是装出来的，不是故意表现出来的，不是哪个人撵着他去做的。他的动力是来自整个集团的利益，是他内心中的梦想和他的团队，更是他远大的抱负，与生俱来的人的思想品质决定的，认准了，就不放松，就不让自己的思想停下来，运筹帷幄，决胜千里。在董事长的带领下，集团上下几千名员工你追我赶、生龙活虎，形成了一种团结中有竞争，竞争中讲友情的活跃场面，形成了良好的工作生活氛围。我们罗欣的辉煌也正说明了我上面说的思想上的永动机、精神传承、发挥主观能动性，尊重客观规律、集体和个体的关系、良好的思想品质等等的生动体现。
尽管知道没有什么永动机，但是既然黄鸣同志提出了这个理论，也让我们进一步学习、分析了这个理论，更好地指导我们投身到工作中去。思想不止、精神不止，即便是心脏停止了，一样有动力，一样让机器运动下去。
生命不止、思想不止、精神不止，就会鸿业兴隆、生生不息。
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